Was verdient eine Erzieherin / ein Erzieher?
Die Verdienstmöglichkeiten unterscheiden sich je nach Berufserfahrung und Aufgaben. Leitungskräfte bekommen mehr. Die Vergütung erfolgt meistens nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes (TVöD/SuE), nicht nur in kommunalen Kitas, sondern auch bei privaten und kirchlichen Trägern.
Das Einstiegsgehalt als sogenannte Zweitkraft (Entgeltgruppe S7, Stufe 2) beträgt derzeit 2.956 Euro und steigt bis 3.733 Euro. Als Erzieherin in offenen Konzepten oder als Gruppenleitung (Entgeltgruppe S8a, Stufe 2) beträgt es 3.036 Euro und steigt bis 3.855 Euro, bei langjähriger Leitungstätigkeit bis 4.500 Euro (Stand: März 2020). Bei kirchlichen Trägern erfolgt die Eingruppierung in der Regel nach Entgeltgruppe S8a, Stufe 2.
Erzieherin & Erzieher: Beruf mit Zukunft
Erzieherinnen und Erzieher sorgen für eine kindgerechte pädagogische Praxis und sind auch in Zukunft sehr gefragt.
Jedes Kind sollte einen gesicherten und einfachen Zugang zu „guter“ frühkindlicher Betreuung haben, unabhängig vom Wohnort, dem sozioökonomischen Hintergrund oder der kulturellen Herkunft – heißt es in der Studie der Bertelsmann-Stiftung 2023. „In den letzten Jahren wurde die Kindertagesbetreuung in Baden-Württemberg (BW) durchaus ausgebaut – so sind mehr Plätze geschaffen worden, und auch die Personalausstattung wurde verbessert.“ Um den Bedarf der Eltern abzudecken und die Nachfrage nach Kita-Plätzen erfüllen zu können, braucht es nach Berechnungen der Stiftung im Südwesten zusätzlich 14.800 Fachkräfte.